NTT ExCパートナー(Learning Site21)
73.0点
NTT ExCパートナー(Learning Site21)の口コミ・評判
仕事へのモチベーションアップにつながる。(20代/男性)
その他の口コミ・評判
ゆっくり丁寧で聞きやすかった。(50代/男性)
とても丁寧な指導だった。(30代/男性)
教材が充実している印象。(20代/男性)
73.0点
仕事へのモチベーションアップにつながる。(20代/男性)
その他の口コミ・評判
ゆっくり丁寧で聞きやすかった。(50代/男性)
とても丁寧な指導だった。(30代/男性)
教材が充実している印象。(20代/男性)
72.3点
特に接遇に関して官民では大きな隔たりを感じ、改善していかないといけない点が多いことに気付かされた。(50代/男性)
その他の口コミ・評判
この講習で学べた事は多いし、今後に活かしやすく、講習自体わかりやすかったから。(20代/女性)
常識の捉え方が複数ある点と、その解決方法は興味深いものがありました。(50代/男性)
カリュキラムが充実しており講義内容が理解しやすかった。(60代以上/男性)
72.1点
会社で導入を検討の際、試しに受講しました。とても分かりやすく、基礎的な部分はすべて網羅されていました。(50代/男性)
その他の口コミ・評判
今まで知らなかった、曖昧に理解していたものが理解しやすくなった。講師の声の抑揚も聞きやすかった。(30代/女性)
社内では指導してもらえることのない見方、考え方などに接する良い機会になった。(50代/男性)
移動を伴わずオンラインでビジネススキルを身につけるための基礎が学べる事。(30代/男性)
難解なビジネス用語を業務レベルに具体化、実践化して教示してもらえた。(60代以上/男性)
71.6点
今後の企業の発展や、自分自身の成長に大きく関わりがありそう。講師の講義が熱心で集中出来たこと。(40代/女性)
その他の口コミ・評判
業務への理解度・解像度が上がった結果、モチベーションややる気の向上につながった。(40代/男性)
手軽に受講ができ、内容がとてもしっかり練られた講座で勉強になる事が多かった。(40代/男性)
担当者がとても親身になって、カリキュラムを説明してくれました。(60代以上/男性)
他にIBMの研修を受けることができないので研修できてよかった。(30代/女性)
71.5点
オンラインなので仕事と調整しながら受講日や受講時間帯を決めることができる。(40代/男性)
その他の口コミ・評判
オンラインでできるのは、移動の負荷が減り、受講のしやすさにつながる。(50代/男性)
非常にわかりやすかった。質問にも丁寧に答えてくれた。(30代/男性)
説明がわかりやすかった。話に緩急があり楽に聞けた。(50代/男性)
研修後の日々の業務で活用できる場面が多かった点。(30代/男性)
71.2点
講師が、しっかりと個人に寄り添ってくれている感じがした。優しくて熱心。(30代/男性)
その他の口コミ・評判
言葉の言い換えをするなど分かりやすく説明しようとしていた。(20代/女性)
日程も選べて、オンラインで受けられるのが嬉しい。(20代/女性)
CCNPの試験対策講座で、実機を交えて出来たこと。(30代/男性)
71.2点
社員全員が受講したハラスメント研修であったが、社会常識的な内容でわかりやすく受講しやすかった。(50代/女性)
その他の口コミ・評判
オンラインだったため、場所を選ばない所が良かった。受講後はモチベーションも上がって良かった。(30代/女性)
課長級のマネージメントにフォーカスした内容であったので具体的で視座も合って分かりやすかった。(40代/男性)
他社の人から学べる機会になった。自社の研修制度について見直すやり方がわかった。(30代/女性)
社会人としての一般常識など教えてもらわないとわからないことがたくさんあった。(30代/女性)
71.1点
導入時に一般的な概念や基礎的な要素を説明してから講義や演習だったので、受講しやすかった。(30代/男性)
その他の口コミ・評判
研修を受けたことにより、意識が向上した。その後のモチベーションにもつながった。(30代/男性)
ビジネスに必要な知識を、効率よく身に付けるのにとても適している研修だった。(50代/女性)
講師の熱意を感じたことと、テキスト以外に最新の情報を補ってもらったこと。(60代以上/男性)
オンラインを使用してコミュニケーションをとりやすい工夫があったから。(30代/男性)
70.7点
一方的な講義ではなく、受講者とのコミュニケーションがあったため、理解がしやすかった。質問もしやすい雰囲気であった。(30代/女性)
その他の口コミ・評判
自己の成長を感じる事が出来た事。講師の知識量と経験の多さと、良く考え抜かれたカリキュラムが理解度を高めてくれた。(40代/男性)
ポイントを非常に抑えた内容のカリキュラムなので、自分のニーズにより合わせた受け取り方で臨めたのが良かった。(50代/男性)
通常業務や自学で知ったり学んだことを体系的に学習出来、講師に質問して学びが深まったため。(50代/女性)
リーダー育成の研修だった。リーダーに必要な思考など具体的に示されていて勉強になった。(40代/男性)
70.6点
自分に何が足りていないか、自分の業務に落とし込んで考えられ勉強になった。(30代/女性)
その他の口コミ・評判
知識の習得、一般常識向上には効果をもたらしたのではないかと思う。(50代/男性)
オンラインで好きなタイミングで受講でき、繰り返し観ることができる。(40代/男性)
70.6点
自分のペースで参加しやすいアクセスの良さ、フォーラムとディスカッションを通じたインタラクティブ性。またビデオ資料の豊富さは魅力的だった。(20代/男性)
その他の口コミ・評判
内容がわかりやすかったのでするする進めることができました。困ったり悩んだりする時間がないくらいわかりやすくて自分の為になりました。(20代/女性)
普段社員同士で研修内容を教え合う時間はないので、まとまった時間を取って学ぶことができていい機会だった。(30代/女性)
自分を高めていく上で非常に勉強になりました。日々成長できるよう研修内容を確認し、成長していきたい。(50代/男性)
社会人としての一般常識とは言うものの、教えてもらわないとわからないことがたくさんあった。(30代/女性)
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