DYM新卒紹介
73.78点
営業担当者は初めにきちんとヒアリングをしてくれて気軽に相談しやすい雰囲気があり、訪問頻度も適切で、仕事への熱意が感じられるような学生を多く紹介してくれたのが満足した。（60代以上／女性）＞＞
営業担当者の相談のしやすさ 満足度ランキング
就職エージェントneo
73.50点
同業他社とは違うアプローチを教えてもらい内定辞退が減った。内定者勉強会を開催しコミュニケーションが取れた。（50代／男性）＞＞
リクナビ就職エージェント
72.34点
担当営業の当社の理解度が良かった。欲している人材に対してのフラグを的確にたて、貢献していただけた。また他社エージェントに比べ質の高い人材の提案があった点が良かった。（30代／女性）＞＞
マイナビ新卒紹介
72.21点
最近の学生の性格を考慮した活動をしてくれた。当方が社会人になって年月がたっているので、当方と新卒との間に考え方などギャップがあり、それを埋めてくれる活動で良かった。（60代以上／男性）＞＞
キャリタス就活エージェント
72.02点
こちらの採用ニーズを深く理解され、マッチした人材を紹介頂いたが、スピードが早く驚いた。（40代／女性）＞＞
doda新卒紹介サービス
71.54点
新卒エージェントを使うのは初めてであったので、不安があったが、まず最近の学生の傾向から説明を受け、その後、自社にとって適切な戦略を策定し、学生を紹介してくれた。（30代／男性）＞＞
オリコン顧客満足度調査では、実際にサービスを利用した1,504人にアンケート調査を実施。
満足度に関する回答を基に、調査企業10社を対象にした「新卒エージェント 採用担当向け」ランキングを発表しています。
総合満足度だけでなく、様々な切り口から「新卒エージェント 採用担当向け」を評価。さらに回答者の口コミや評判といった、実際のユーザーの声も掲載しています。
サービス検討の際、“ユーザー満足度”からも比較することで「新卒エージェント 採用担当向け」選びにお役立てください。
新卒エージェント 採用担当向け 利用者1,504人が重視した項目
- 営業担当者の相談のしやすさ
- 26.45%
- 営業担当者の提案力
- 18.93%
- 紹介された学生の納得感
- 17.6%
- 学生へのサポート
- 14.6%
- コストパフォーマンス
- 11.91%
- 営業担当者のサポート力
- 10.52%
重視項目とはユーザーが、商品やサービスを利用・選定する際に重要視した項目を調査したデータです。数字の大きい項目ほど、重要視している結果となります。
おすすめの新卒エージェント 採用担当向け 営業担当者の相談のしやすさランキングまとめ
- 1位 DYM新卒紹介 73.8点
- 2位 就職エージェントneo 73.5点
- 3位 リクナビ就職エージェント 72.3点
- 4位 マイナビ新卒紹介 72.2点
- 5位 キャリタス就活エージェント 72.0点
- 6位 doda新卒紹介サービス 71.5点
